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浙江土地勘测规划院招聘编外人员

加入时间: 2015/8/17 23:52:23 编辑: 慈溪人力资源网 来源: ( 浏览次数: )

一、单位简介

浙江省土地勘测规划院是浙江省国土资源厅直属事业单位,预算形式为自收自支,机构规格相当于县处级,主要职责是为全省土地利用总体规划、耕地(基本农田)保护、节约集约用地等国土资源管理工作提供技术支撑、管理服务,实施科技项目开展政策研究。浙江省土地登记规划咨询事务所是浙江省土地勘测规划院下属国有全资公司,主要工作是协助省土地勘测规划院开展技术服务等相关工作。

二、招聘岗位及条件

本次招聘编外专业技术人员若干名,工作岗位为规划编制岗和数据编制岗,条件如下:

(一)规划编制岗

1、岗位描述:从事土地利用规划编制、土地资源调查与评价等业务工作。

2、年龄要求:年龄不超过30周岁(即出生于1985年8月1日后),如有高级职称,年龄可放宽至35周岁(即出生于1980年8月1日后)。

3、专业要求:土地资源管理(土地利用与规划)、城市规划、资源环境与城乡规划、区域规划等相关专业。

4、学历要求:应届生研究生以上学历,全日制本科需三年以上工作经验。有较强的理论功底,动手能力较强,参与过土地调查与评价、土地利用总体规划、区域规划或经济发展规划等课题实践的,优先考虑。

(二)数据编制岗

1、岗位描述:从事数据处理、数据建库、数据制图等业务工作。

2、年龄要求:年龄不超过30周岁(即出生于1985年8月1日后)。

3、专业要求:土地资源管理、测绘、遥感、地理信息系统、计算机技术等相关专业。

4、学历要求:全日制本科以上。绘图基础好,能够熟练操作GIS、CAD软件等绘图软件,熟悉PHOTOSHOP等软件优先考虑。

 三、招聘程序与办法

(一)报名和资格初审

1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2015年9月16日期间,发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”)到专用邮箱zjlsp@zjlsp.com附招聘岗位、报名表(样式见附件)。

2、资格初审。报名结束后7天内,招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,通过电子邮件、电话或短信向报名人员反馈初审结果。

(二)考试

规划编制岗采取面试方式,数据编制岗采取上机操作方式。

应聘人员应携带报名表(贴照片)及身份证、学历和学位证书、专业技术职务任职资格证书、劳动合同(或社保缴纳记录证明)等材料原件及复印件1份,按指定时间、地点,参加资格复审和考试。

考试结果将在指定网站公布,根据考试成绩高低,确定体检对象

(三)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。体检中如有不合格者,在考试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。 

(四)公示与录用

经体检合格人员,确定为拟录用人员,并于一周内在网站进行公示。公示时间不少于7天。

公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定程序办理进人和录用手续。

录用人员列入企业编制管理,与单位下属企业-浙江省土地登记规划咨询事务所签订劳动合同,并按规定约定试用期。试用期满、考核合格的,予以正式录用;不合格的,取消录用。工资参照事业单位绩效工资管理。

四、其他

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询:

1、浙江省土地勘测规划院网站

2、浙江省国土资源厅网站(政务公开/人事信息/事业单位招考)

3、浙江人才网

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布,请应聘者自行留意。

(二)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

联系电话:0571-86096207       联系人:金艳花

 附件:岗位表

报名表

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